Déclaration du 1er Mai 2026-Iwc-Cti

JUSTICE ET DROITS POUR LES TRAVAILLEUR•EUSES IMMIGRANT•ES

Le Centre des travailleurs et travailleuses immigrants (CTI) se tient en solidarité avec les personnes migrant•es et immigrant•es à travers le Québec, qui continuent de faire face à une exploitation systémique, à la discrimination et à des conditions de travail dangereuses. Dans les entrepôts, les usines de transformation alimentaire, l’agriculture, les soins, le camionnage et d’autres secteurs à bas salaire, les personnes migrant•es sont trop souvent soumis•es à des pratiques abusives : vol de salaire, heures excessives, intimidation, environnements dangereux et absence de protections adéquates contre les accidents du travail. Beaucoup endurent ces conditions en silence par crainte de représailles, de déportation ou de perte d’emploi liée à un statut d’immigration précaire.

Santé et sécurité au travail

Les accidents de travail demeurent une préoccupation majeure, particulièrement dans les secteurs à haut risque comme l’entreposage et la logistique, où la rapidité, les quotas de productivité et le manque de formation mettent en danger la santé et la sécurité des travailleur•euses. Les travailleur•euses blessé•es se heurtent fréquemment à des obstacles pour accéder à l’indemnisation, aux soins médicaux et aux recours juridiques, ce qui accroît encore leur vulnérabilité. Pour de nombreuses personnes migrant•es, la sécurité et la salubrité au travail ne sont qu’une notion théorique, car les profits ou la commodité de l’employeur priment sur la sécurité et le bien-être de ces travailleur•euses vulnérables.

Travailler dans la dignité, en toute sécurité et à l’abri des abus

Les recruteurs et les agences de placement jouent un rôle important et préoccupant dans ce système. De nombreuses personnes migrant•es arrivent déjà endetté.e.s en raison de frais de recrutement illégaux, de fausses promesses quant aux conditions d’emploi et de fraudes pures et simples. Ces pratiques peuvent s’apparenter à de la traite de main-d’œuvre, piégeant les travailleur•euses dans des situations d’exploitation où leur mobilité et leurs droits sont fortement restreints. Le manque de surveillance et de responsabilisation dans les systèmes de recrutement permet à ces abus de persister.

Au CTI, nous croyons que les conditions auxquelles font face les travailleur•euses migrant•es et immigrant•es ne sont pas des injustices isolées ; elles sont au cœur des luttes plus larges de la classe ouvrière. Leurs expériences mettent en lumière les inégalités structurelles ancrées dans nos systèmes de travail et démontrent tout le chemin qu’il reste à parcourir pour garantir dignité, sécurité et équité à l’ensemble des travailleur•euses. Lorsque les plus vulnérables sont exploité•es, cela affaiblit les protections de toute la classe ouvrière. Une atteinte à l’un•e est une atteinte à tous•tes !

Nous nous tenons uni•es avec le mouvement syndical et les familles de la classe ouvrière à travers le Québec et le Canada pour faire face à la crise capitaliste en cours. Cette crise se manifeste par la hausse des coûts du logement, la précarité de l’emploi et l’augmentation des prix de l’énergie qui font grimper le coût des nécessités de base. Elle se traduit également par des politiques autoritaires qui érodent nos droits démocratiques fondamentaux en tant que travailleur•euses. Plutôt que de s’attaquer à ces problèmes systémiques, les gouvernements continuent de faire des migrant•es et des réfugié•es des boucs émissaires, en resserrant les frontières et en adoptant des politiques qui rendent le travail migrant de plus en plus jetable et précaire.

Régularisation et statut pour tous•tes les migrant•es et réfugié•es

Le CTI s’oppose fermement à cette stigmatisation des migrant•es. Nous rejetons les politiques d’immigration qui criminalisent, marginalisent et déshumanisent celles et ceux qui cherchent sécurité et dignité. Nous nous mobiliserons aux côtés de nos bureaux et de nos partenaires communautaires à travers le Québec pour résister aux politiques régressives et exclusionnaires visant les migrant•es et les demandeur•euses d’asile. Nous demeurons engagé•es dans la lutte pour la justice face aux abus en milieu de travail, à l’exploitation, aux fraudes des recruteurs et à la traite de main-d’œuvre.

Nous appelons à :
• Un statut d’immigration complet et permanent pour tous les travailleur•euses, garantissant l’accès aux droits et aux protections sans crainte.
• Un renforcement de l’application des normes du travail et des règlements en matière de santé et de sécurité, en particulier dans les secteurs employant des personnes migrant•es.
• L’abolition des permis de travail fermés qui lient les travailleur•euses à un seul employeur.
• Des mécanismes clairs permettant aux travailleur•euses de se défendre et de tenir responsables les recruteurs et agences de placement abusifs et frauduleux.
• Des voies accessibles pour signaler les abus sans risque de représailles ou de déportation.
• Un accès universel aux soins de santé, à l’indemnisation des accidents du travail et aux protections juridiques, quel que soit le statut d’immigration.
• Des investissements dans le logement social et les protections sociales pour l’ensemble des communautés de la classe ouvrière.

Une société juste ne peut être construite sur l’exploitation des plus vulnérables. Le Centre des travailleurs et travailleuses immigrants continuera de s’organiser, de défendre et de lutter aux côtés des personnes migrant•es jusqu’à ce que la dignité, la sécurité et la justice deviennent une réalité pour tous•tes.

Liste des actions du CTI du 1er mai :

•  Montréal – 17 h devant la station de métro Parc. Rassemblement communautaire et marche
• Québec – 16h30 à la place de l’université du Québec (Boulevard Charest E, Québec, QC G1K 8M4). Rassemblement communautaire et marche
• Saguenay – Rencontre communautaire à l’UQAC de Chicoutimi, création de pancartes, prise de photos et information concernant les coupures de la CAQ dans le filet social ainsi que la loi C-12.
• Rivière-du-Loup – 11h devant l’Hôtel Universel (311, boulevard de l’Hôtel-de-Ville)  – Rassemblement communautaire et syndical sur les lieux de la réunion du Caucus de la Coalition Avenir Québec (CAQ) – Information et entrevue: Florian Freuchet – 581 672-6760 / bas-saint-laurent@iwc-cti.ca